20. januarja je Honbest imel letno srečanje. Predstavniki podružnic Huanan, Xinan in Wuhan so se srečanja udeležili prek videokonference. Prvi korak je, da vsi vodje oddelkov poročajo o delovni uspešnosti v letu 2021 in načrtu dela za leto 2022. Slike s predstavitve najdete tukaj:
Po poročanju je naš generalni direktor, gospod Chen, v celoti potrdil uspešnost oddelkov v letu 2021 in pohvalil poslovne ekipe, ki so v preteklem letu presegle svojo uspešnost, ter spodbudil kolege, ki so v preteklem letu dosegli velik napredek!
Sledi naš pričakovani tečaj: mesečna ocena uspešnosti!
Odličen prodajalec：Judy Pan
S potrpežljivostjo in skrbnostjo do vsake stranke se je njena prodajna uspešnost najhitreje povečala decembra. Trud bo sčasoma poplačan!
Kar najbolje izkoristite pri razvoju novih strank：Rong Xu
Trdo delo in dobro poznavanje potreb strank, vzpostavil je poslovno sodelovanje z največ novimi strankami.
Najboljša uspešnost novih zaposlenih：Manyu Lin
Po pridružitvi našemu podjetju je bila strastna do svojega dela, prijazna in topla do strank ter se je hitro prilagodila kulturi in vrednotam podjetja.
Nagrada za najboljšo predanost:Juan Xie
Velja za vzor pridnosti, je potrpežljiva in pozorna pri svojem delu. Je navdušena do sodelavcev in odgovorna za svoje delovno mesto.
Izjemna individualna nagrada:Xiaoqing Du
Vedno je zaposlena z delom, opravlja svoje dolžnosti in sodeluje s prodajalci, sodelavci pa cenijo njeno uspešnost.
Odličen nadzornik：Zhengwei Li
Svojo ekipo je decembra vodil do izjemnih rezultatov. Je ustvarjalen in inovativen. Vedno je navdušen nad svojim delom, se ne boji težav in problemov ter se po najboljših močeh trudi najti ustrezne rešitve.
Odlična ekipa：Ekipa za poslovne storitve in prodajna ekipa Huanan
Odlikuje jih visoka timska kohezija in velik kolektivni občutek časti, vedno ohranjajo dobro formo in delajo učinkovito, z mislijo na razvoj podjetja in so odgovorni za njegovo uspešnost.
Leto 2021 je minilo, če se ozremo nazaj na celotno leto, kaj smo pridobili, kaj smo se naučili in kaj smo izgubili, vse to je preteklost. V novem letu pričakujemo več zabave in boljšo uspešnost ter želimo, da se vsi sodelavci skupaj s podjetjem izboljšajo in razvijejo.
Čas objave: 28. januar 2022